CONCEDIEREA sau... M-AU DAT AFARA DE LA SERVICIU

Tot din seria deschisa despre Codul Muncii și drepturile salariatului, va propun sa vorbim astăzi (bine, mai mult eu sa vorbesc) despre ce este și ce presupune concedierea.

Din păcate este un subiect extrem de modern și la fel de neplăcut. O data cu vestea ca ai fost dat afara încep grijile, temerile... nesiguranța, panica, teama... pe moment viata ta pare sfârșita. Si asa uiți ca ai și tu niște drepturi... și ca trebuie sa ți le asiguri a fi respectate. Insa, de fiecare data când cineva se regăsește în situația asta toata energia este canalizata spre "ce fac eu acum?", "unde ma duc?", "cum ma descurc?"

Aceasta este societatea moderna. Si în ea, nesiguranța locului de munca este o trăsătura esențială. Probabil ca nenorocirea nu ar fi atât de mare dacă nu ai avea copil, credite, leasing-uri, întreținere și multe altele. Insa trebuie sa știi ca viata ta nu se termina aici. Viata ta poate de abia începe. Așadar, sa iți vorbesc despre concediere.

Ce este concedierea?

DEMISIA. PREAVIZUL. MODEL DE DEMISIE.

Am fost intrebata astazi de un cititor ce riscuri il pandesc daca nu respecta durata de munca dupa anuntarea demisiei. Isi gasise omul loc de munca mai bun si noul angajator ii cerea sa fie prezent la post "cat mai repede posibil". Deoarece este un subiect cu care se confrunta zilnic multi romani, am sa propun astazi sa vorbim despre DEMISIE. Ce este, cu ce se manaca si alte intrebari pe care le poti avea intr-o atare circumstanta. Multumesc deci Georgianei B. pentru sugestie si pentru intrebarea primita pe mail.

Dupa cum stiti, cu marele tam-tam, noul Cod al muncii a fost aprobat. In fapt, nu e nou deloc, doar modifica unele dispozitii din vechiul cod, printre care si un articol din Sectiunea 8 - demisia.

Ce este demisia?

Demisia este actul de vointa, unilateral, al salariatului, de a inceta raporturile de munca. Nu mai vrei sa continui si gata. Te-ai saturat, nu-ti mai place, ai gasit ceva mai bun, saaaauuuu, in mare voga - te obliga angajatorul sa demisionezi.

Ce trebuie sa stii?

Este obligatoriu ca cererea ta de demisie sa fie notificata in scris. Adica te pui frumos la o masa si... cu manuta proprie scrii urmatoarele:

MODEL DE DEMISIE

CONTESTATIA LA EXECUTARE

Ai primit o somatie de plata, o adresa de infiintarea popririi sau alta solicitare si banuiesti ca nu s-au respectat formele de procedura pentru executarea ta? Atunci trebuie sa stii ca ai la indemana actiunea denumita "Contestatie la executare" indreptata impotriva actului prin care ai primit somatia respectiva.

Ce este contestatia la executare ? 

Contestaţia la executare reprezintă mijlocul procedural prin intermediul căruia poti obţine desfiinţarea măsurilor ilegale de urmărire silită, asta inseamna ca ai posibilitatea formulării contestaţiei împotriva executării silite precum şi împotriva oricărui act de executare, în calitate de persoană interesată sau vătămată prin executare.

Care trebuie sa fie obiectul unei contestatii la executare? 

Contestaţia  la executare poate avea ca obiect orice neregularitate procedurală săvârşită  cu prilejul activităţii de urmărire silită, precum: 

-       nerespectarea formelor prevăzute de lege pentru încunoştinţarea debitorului despre declanşarea urmăririi silite, (somatia de plata)

-       alegerea formei de executare,

-       prescripţia dreptului de a cere executarea silită,

-       perimarea executării,

-       modul de realizare a publicităţii prevăzută de lege pentru realizarea licitaţiei,

-       timpul în care se putea face urmărirea silită,

-       contestiatie la titlu (daca nu cunoasteti intinderea, intelesul sau aplicarea titului executoriu)

-       daca executorul refuza sa indeplineasca actele de executare

-       daca contestati modalitatea impartirii bunurilor comune

-       anularea incheierii prin care s-a dispun investirea cu formula executorie a titlului executoriu etc.

Ce efecte produce contestiatia la executare?

Consecinţa nerespectării dispoziţiilor privitoare la executarea silită sau la executarea.

Care este termenul în care se poate formula contestaţia la executare?

Puteţi formula contestaţie la executare în termen de 15 zile de la data când :